為進一步提高醫(yī)院領導層的管理能力,，提升醫(yī)院科學管理水平，促進科室發(fā)展與建設,，6月16日上午,，我院召開第九期中層干部培訓會。

 

醫(yī)院院長黃忠華主持開班儀式并講話,，醫(yī)院黨政班子成員及全院中層干部參加了培訓會,，培訓會特邀遵義市政協(xié)副主席、第一人民醫(yī)院副院長曹建林作了題為《醫(yī)院和科室的管理要素》的專題講座,。

黃忠華院長在開班致辭中說，當前我市正在著力創(chuàng)建國際化區(qū)域性生態(tài)城市,、省級文明城市，市醫(yī)院也在為打造西康片區(qū)（川西）醫(yī)療服務中心而努力奮進,。面對醫(yī)院發(fā)展的新形勢和新任務,，醫(yī)院干部隊伍的素養(yǎng)和執(zhí)行力直接影響醫(yī)院的發(fā)展進程,。因此,，醫(yī)院將采取多種方式,、多渠道,、全方位地強化干部隊伍教育,，提高干部隊伍的文化修養(yǎng),、思想修養(yǎng)、心理修養(yǎng),、道德修養(yǎng)。通過不同形式的教育和學習,，提高干部隊伍的政治敏銳性,、執(zhí)行力和人格魅力，礪練干部隊伍駕馭復雜局面的能力,，提高干部隊伍抵御各種誘惑侵襲的免疫力，增強干部隊伍自我約束力,，培養(yǎng)造就一批勇于擔當、敢于攻堅克難的干部隊伍,。

在三個多小時的培訓中,，曹建林運用風趣幽默的語言,，豐富的案例,，直觀的圖片,，從“注重領導班子團結(jié)要素”,、“注重文化建設”、“科主任與護士長的合理搭配”,、“重視人才隊伍或后備干部建設”、“多考慮需方利益”等角度,，就醫(yī)院發(fā)展、科室管理,、醫(yī)療工作等方面作了精彩的演講,。曹建林指出,，科主任的智慧在于實現(xiàn)醫(yī)院的組織目標，在一定的領導理念指引下,，采取恰當?shù)念I導方法,，努力工作做好表率模范作用,，率領和引導科室成員完成預定目標任務,，在診療過程中認真落實人本精神,，滿足患者的需求,。

 參培人員表示，培訓會全面縝密分析了新時期醫(yī)院質(zhì)量管理和人才建設,，以及醫(yī)院教學科研方面的問題,，加深了醫(yī)務人員對醫(yī)院管理的理解,，拓寬了管理思路，對今后科室的管理工作將會起到很好的指導作用,。

據(jù)悉,，此次培訓是市人民醫(yī)院圍繞建設西康片區(qū)（川西）醫(yī)療中心的目標任務,，緊扣市委、市政府,、市衛(wèi)生局醫(yī)改工作，夯實醫(yī)院“三甲”基礎,，繼續(xù)推進醫(yī)院“一體兩翼三化”戰(zhàn)略目標實施而召開的培訓會,。目的在鼓足全院干部干事激情,，提高干部隊伍素質(zhì)，提升醫(yī)院科學管理水平,，實現(xiàn)醫(yī)院又好又快發(fā)展，更好地為區(qū)域內(nèi)百姓健康服務,。